Con Messaggio n. 1629 del 26 aprile l’Inps fornisce chiarimenti ai datori di lavoro sulla corretta gestione degli arretrati connessi all’elevazione dell’indennità di congedo parentale, per i lavoratori dipendenti, come stabilito dalla legge di bilancio 2024.
L’Istituto comunica la possibilità, per i datori di lavoro che hanno già elaborato le buste paga di aprile 2024 con l’indicazione del congedo parentale in misura ordinaria (30%), di conguagliare la prestazione con integrazione all’80% sui flussi di maggio e giugno 2024, valorizzando il codice “L330” con indicazione 04.2024 all’interno dell’elemento <AnnoMeseRif> con la contestuale restituzione utilizzando il codice “M047”.

Fonte: https://www.inps.it